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Queen's University
 

Tenure-Track Position in Global Francophone and Migrant Literatures and Cultures

The Department of French Studies, Faculty of Arts and Science at Queen’s University invites applications for a Tenure-track faculty position at the rank of Assistant Professor with specialization in Francophone and Migrant Literatures and Cultures, with a starting date of July 1, 2015, subject to budgetary approval.

Candidates will have a strong grasp of current debates in Global Francophone and Migrant Literatures and Cultures as well as the theoretical writings that inform these debates. The preferred candidate will also have experience teaching French as a second language, a strong background in literary and critical theory and experience teaching with new technology. Candidates should be fluent in both French and English.

Candidates should have a PhD completed at the start date of the appointment. The main criterion for selection is academic and teaching excellence. The successful candidate will provide evidence of high quality scholarly output that demonstrates potential for independent research leading to peer assessed publications and the securing of external research funding, as well as strong potential for outstanding teaching contributions at both the undergraduate and graduate levels, and an ongoing commitment to academic and pedagogical excellence in support of the department’s programs. Transnational expertise is particularly sought after. Candidates must also provide evidence of an ability to work in an interdisciplinary, collaborative environment. The successful candidate will also be expected to make substantive contributions through service to the department, to the Faculty, to the University, and/or the broader community. Salary is commensurate with qualifications and experience.

The University invites applications from all qualified individuals. Queen's is committed to employment equity and diversity in the workplace and welcomes applications from women, visible minorities, Aboriginal people, persons with disabilities, and persons of any sexual orientation or gender identity. All candidates are encouraged to apply; however, in accordance with Canadian Immigration requirements, Canadian citizens and Permanent Residents of Canada will be given priority. 

To comply with Federal laws, the University is obliged to gather statistical information about how many applicants for each job vacancy are Canadian citizens / permanent residents of Canada.  Applicants need not identify their country of origin or citizenship, however, all applications must include one of the following statements: “I am a Canadian citizen / permanent resident of Canada”; OR, “I am not a Canadian citizen / permanent resident of Canada”. Applications that do not include this information will be deemed incomplete

A complete application consists of: a cover letter (including one of the two statements regarding Canadian citizenship / permanent resident status specified in the previous paragraph), a current Curriculum Vitae (including a list of publications), up to three writing samples (such as,  a chapter of the dissertation,  a book and an article), a statement of research interests, a statement of teaching interests and experience (including teaching outlines and evaluations if available), and three letters of reference.

Applicants are encouraged to send all documents in their application package electronically (either as PDFs or MS Word files) to dhaverna@queensu.ca, although hard copy applications may be submitted to Dr. Catherine Dhavernas, Head, Department of French Studies, Queen’s University, Kingston, Ontario, CANADA K7L 3N6.  

The University will provide support in its recruitment processes to applicants with disabilities, including accommodation that takes into account an applicant’s accessibility needs.  If you require accommodation during the interview process, please contact Stéphane Inkel in the Department of French Studies, at inkels@queensu.ca

Academic staff at Queen’s are governed by a Collective Agreement between Queen’s University Faculty Association (QUFA) and the University, which is posted at: http://www.queensu.ca/provost/faculty/facultyrelations/qufa/collectiveagreement.html

The deadline for applications is February 16, 2015.

Version Française
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Poste de professeur/e

Spécialisation : littératures et cultures migrantes et de la francophonie

Le Département d’études françaises de la Faculté des arts et des sciences à Queen’s University sollicite des candidatures pour un poste de professeur/e spécialisé/e dans le domaine des littératures et cultures migrantes et de la francophonie. Il s’agit d’un poste conduisant à la permanence dont la date d’entrée en fonction est le 1er juillet 2015 sous réserve d’approbation budgétaire. L’embauche se fera au rang de professeur adjoint.

Le/la candidat/e doit avoir une excellente connaissance des enjeux actuels dans le domaine en question et des écrits théoriques rattachés à ces enjeux. Le/la candidat/e aura une solide expérience de l’enseignement du français langue seconde, une excellente compétence en théorie et critique littéraires, et une expérience des nouvelles technologies dans le contexte de l’enseignement. Le/la candidat/e doit parler couramment le français et l’anglais.

Tout/e candidat/e devra être titulaire d’un doctorat avant l’entrée en fonction. Le/la candidat/e retenu/e disposera d’un excellent dossier de recherche et d’enseignement.

La rémunération sera établie selon la convention collective. 

Fonctions : Enseignement aux trois cycles; recherche et encadrement d’étudiants; tâches administratives.

L’Université sollicite la candidature de tout individu qualifié.  L’Université souscrit aux principes de l’équité et de la diversité au travail : les femmes, les membres de minorités visibles, les membres d’un groupe autochtone, les personnes handicapées et les personnes de toutes les orientations ou identités sexuelles sont encouragées à soumettre leur candidature. La priorité sera accordée aux citoyen/ne/s canadien/ne/s et aux résident/e/s permanent/e/s du Canada.

Pour se conformer aux lois fédérales, l’Université doit récolter des renseignements statistiques sur le nombre de candidat/e/s qui seraient canadien/ne/s/résident/e/s permanent/e/s du Canada pour tout poste qu’elle affiche. Les candidat/e/s n’ont pas besoin d’identifier leur pays d’origine ni leur citoyenneté. Par contre, toute candidature doit inclure l’une ou l’autre des affirmations suivantes : « Je suis citoyen/ne canadien/ne//résident/e permanent/e du Canada » ou, « Je ne suis pas citoyen/ne canadien/ne//résident/e permanent/e du Canada ». Les candidatures ne comprenant pas ces renseignements seront considérées incomplètes. 

Les dossiers de candidature devront comprendre : une lettre de présentation (comprenant l’une ou l’autre des deux affirmations au sujet du statut de citoyenneté canadienne/résidence permanent/e précisé dans le paragraphe précédent), un curriculum vitae (contenant une liste de publications), jusqu’à 3 exemples de travaux (un chapitre de la thèse ou de livre et un ou deux articles), un dossier pédagogique (comprenant descriptions de cours et évaluations si disponibles), ainsi que trois lettres de recommandation. 

Les documents peuvent être acheminés par voie électronique (en format PDF ou MS Word) à dhaverna@queensu.ca  

ou directement à l’adresse suivante : Dr. Catherine Dhavernas, Directrice, Département d’études françaises, Queen’s University, Kingston, Ontario, K7L3N6, CANADA

Toutes les mesures raisonnables seront prises pour fournir aux postulants handicapés les accommodements demandés. Si vous avez besoin de tels accommodements pendant le processus d’entrevues, veuillez contacter Stéphane Inkel au Département d’études françaises: inkels@queensu.ca

Les relations de travail avec le personnel enseignant de Queen’s University sont gérées par une convention collective entre la Queen’s University Faculty Association (QUFA) et l’Université, affichée à l’adresse suivante : http://www.queensu.ca/provost/faculty/facultyrelations/qufa/collectiveagreement.html

Date limite : le 16 février 2015.

 

Kingston, Ontario, Canada. K7L 3N6. 613.533.2000